为进一步加强集团组织人事干部队伍建设，近日，水控集团举办组织人事系统业务提升培训，集团党委书记、董事长王忠华出席并讲话。

在开班式上，王忠华强调，一要认清形势，统一思想，正确认识加强组织人事干部队伍建设的必要性。二要持续提升自身能力素质，争做一名优秀的组织人事干部。在实际工作中讲政治、重公道、精业务、正作风。在选人用人上做好领导的参谋助手，识人有据、用人有方。三要做到学深悟透，学以致用，确保此次培训取得实效。

培训课程聚焦组织人事日常工作中的痛点、难点，紧扣实际工作需求，精心编排课程，内容涵盖干部选拔任用、薪酬体系、人事关系管理、因私出入境管理、干部人事档案实操等业务模块，师资力量由组织部（人力资源部）业务骨干与外部专业讲师共同组成。通过对制度规定、业务流程的深度剖析，助力参训人员精准把握工作要点，解决实际问题，并结合典型案例与经验分享，指导参训人员规范工作流程，切实提升组织人事工作效能。

此次培训同时设有经验分享环节，六大区域公司就组织人事工作亮点和创新举措进行分享交流，各区域公司、权属公司互学互鉴，共同探讨促进区域化管理“人事统一”落地的有效举措，助力集团组织人事工作水平整体提升。

参训人员纷纷表示，本次培训课程内容充实、重点突出，将把所学内容进行消化吸收，立足岗位、学以致用，在未来工作中进一步强化责任担当，提升履职能力，以更高的站位、更宽的视野、更实的作风，共同推进集团组织人事工作提档进阶。

水控集团组织部（人力资源部）、区域公司组织人事分管领导、权属公司组织人事部门负责人及人事专员共68人参加培训。